Tranh chấp với công ty: thời hạn yêu cầu hòa giải, trọng tài, tòa án

Bị nợ lương, bị cho nghỉ trái luật nhưng chần chừ quá lâu có thể mất quyền yêu cầu giải quyết.

Thời hiệu tính từ ngày phát hiện vi phạm

• Yêu cầu hòa giải viên lao động: 06 tháng.
• Yêu cầu Hội đồng trọng tài lao động: 09 tháng.
• Yêu cầu Tòa án: 01 năm.

Thời gian có bất khả kháng, trở ngại khách quan không tính vào thời hiệu.

Chuẩn bị

• Hợp đồng, bảng lương, sao kê chuyển khoản lương.
• Quyết định chấm dứt, tin nhắn, email trao đổi.
• Người làm chứng (đồng nghiệp).